中冶南方工程技術(shù)有限公司
中冶南方工程技術(shù)有限公司（前身為冶金工業(yè)部武漢鋼鐵設(shè)計(jì)研究總院，以下簡(jiǎn)稱“中冶南方”）是一家依托自主創(chuàng)新快速成長(zhǎng)的高新企業(yè)，目前主要從事鋼鐵、能源、環(huán)保、市政、建筑工程咨詢、設(shè)計(jì)和工程總承包；硅鋼、機(jī)械、電器、熱工產(chǎn)品制造；清潔能源、節(jié)能環(huán)保、工業(yè)氣體項(xiàng)目的投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)；房地產(chǎn)開發(fā)等業(yè)務(wù)。
改制成立六年來，中冶南方始終堅(jiān)持以科技求發(fā)展，持續(xù)強(qiáng)化自主創(chuàng)新觀念，不斷加大科研開發(fā)力度，努力完善內(nèi)部研發(fā)體系，有效提升技術(shù)創(chuàng)新能力，形成了一批鋼鐵、環(huán)保領(lǐng)域的核心、專有及專利技術(shù)，截止到2009年底，中冶南方累計(jì)申請(qǐng)專利435件，其中發(fā)明113件；獲得專利授權(quán)263件，其中發(fā)明專利22件，專利數(shù)量和質(zhì)量明顯提升；共有三十項(xiàng)的科研成果獲得國(guó)家、省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)，技術(shù)實(shí)力和自主創(chuàng)新能力大大增強(qiáng)，自主創(chuàng)新成果“鞍鋼
1780mm大型寬帶鋼冷軋生產(chǎn)線自主集成與創(chuàng)新”獲得國(guó)家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)，“城市生活垃圾生物處理及生態(tài)填埋技術(shù)與示范工程研究”獲得湖北省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。
回顧企業(yè)發(fā)展歷程，是自主創(chuàng)新讓中冶南方走上了持續(xù)、快速、健康發(fā)展的軌道，一大批科技成果在為企業(yè)創(chuàng)造豐厚經(jīng)濟(jì)效益和巨大社會(huì)效益的同時(shí)，也進(jìn)一步加速企業(yè)自主創(chuàng)新的進(jìn)程。
一、以企業(yè)轉(zhuǎn)型為驅(qū)動(dòng)，強(qiáng)化自主創(chuàng)新觀念
2002年，中冶南方在冶金行業(yè)首開先河，以總承包方式承接了漣鋼
2200m3大型高爐工程，并一舉奪得冶金行業(yè)第一個(gè)全國(guó)優(yōu)秀工程總承包“金鑰匙”獎(jiǎng)。此后數(shù)年間，中冶南方不斷擴(kuò)大總承包市場(chǎng)份額，2007年以來的三年里，工程總承包業(yè)務(wù)在公司業(yè)務(wù)總量中所占比重已達(dá)90%以上，成為支持企業(yè)發(fā)展的主要業(yè)務(wù)模式。
業(yè)務(wù)模式的轉(zhuǎn)變使企業(yè)轉(zhuǎn)型工作走向深入，企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式、業(yè)務(wù)領(lǐng)域、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、組織形式等也開始發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變。
一是實(shí)施關(guān)聯(lián)互補(bǔ)型多元發(fā)展的商業(yè)模式，由為工程建設(shè)提供技術(shù)服務(wù)轉(zhuǎn)型為工程總承包、裝備制造、投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)等多種商業(yè)模式，目前已經(jīng)形成集咨詢、設(shè)計(jì)、裝備制造及成套、工程建設(shè)、項(xiàng)目管理、調(diào)試、開車、試運(yùn)行、運(yùn)營(yíng)服務(wù)于一體的完整產(chǎn)業(yè)鏈。
二是工程業(yè)務(wù)由以鋼鐵行業(yè)為主轉(zhuǎn)型至鋼鐵、環(huán)保、電力、市政等多領(lǐng)域齊頭并進(jìn)。目前，環(huán)保、市政已成為中冶南方工程板塊的重要組成部分，多領(lǐng)域發(fā)展的思路也大大降低了主業(yè)依存度低的風(fēng)險(xiǎn)，成為企業(yè)保持持續(xù)健康快速發(fā)展的有效途徑。
三是堅(jiān)定不移的“走出去”，向國(guó)際化工程公司轉(zhuǎn)型。通過獨(dú)立開發(fā)、“借船出?！?、與集團(tuán)和中介機(jī)構(gòu)合作等多種方式，中冶南方已成功進(jìn)入俄羅斯、馬來西亞、印度等市場(chǎng)，逐步建立了自己的海外市場(chǎng)基地。
四是從E、EP、EPC的經(jīng)營(yíng)方式轉(zhuǎn)型為以E、EP、EPC為主，積極探索PM、PMC、BT、BOT、BOO等多種經(jīng)營(yíng)方式，先后以BT、BOT、BOO等方式，承接了重慶九龍園立交橋、八一路延長(zhǎng)線、黃石制氧等工程，資金優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì)得到了有效發(fā)揮。
五是組織形式上，穩(wěn)步推進(jìn)集團(tuán)化管理模式，不斷擴(kuò)大事業(yè)部體制。根據(jù)市場(chǎng)拓展的需要，將主體專業(yè)及部分非主體專業(yè)設(shè)立為事業(yè)部，賦予其營(yíng)銷的職能，擴(kuò)大自主管理的權(quán)限，同時(shí)，成立專業(yè)化分子公司，延長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈，做大做強(qiáng)主業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)。
企業(yè)轉(zhuǎn)型的深化，使中冶南方實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)工廠設(shè)計(jì)院到設(shè)備集成商、工程總承包商的角色轉(zhuǎn)換，在此過程中，自主創(chuàng)新的重要性也日漸凸顯，簡(jiǎn)單復(fù)制移植的技術(shù)發(fā)展方式已經(jīng)不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要，是否擁有自己的專有或?qū)＠夹g(shù)成為企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵。為更好的適應(yīng)并推進(jìn)企業(yè)改制與轉(zhuǎn)型，中冶南方下大力進(jìn)行了技術(shù)創(chuàng)新和研發(fā)，不斷強(qiáng)化研發(fā)力度，并確立了研發(fā)的兩個(gè)層次，一是工藝、設(shè)備、自動(dòng)化控制技術(shù)的研發(fā)，目的是為未來發(fā)展提供保障；二是工程應(yīng)用技術(shù)的開發(fā)，目的是提高設(shè)計(jì)手段和效率，同時(shí)指明了科技創(chuàng)新的主攻方向，即以原創(chuàng)和消化吸收再創(chuàng)新為主，形成一批具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的技術(shù)和產(chǎn)品。
二、以資源優(yōu)化為手段 不斷深化研發(fā)體制改革
2004年企業(yè)改制完成以后，中冶南方便逐步構(gòu)建起“研發(fā)管理委員會(huì)”為決策主體，“技術(shù)質(zhì)量部”為管理中心，事業(yè)部、專業(yè)化公司、專業(yè)室為創(chuàng)新主體的研發(fā)體系，強(qiáng)化職能管理責(zé)任目標(biāo)，加大科技創(chuàng)新在業(yè)績(jī)合同中的權(quán)重，讓所有專業(yè)承擔(dān)起技術(shù)開發(fā)的責(zé)任，初步構(gòu)建起“集中決策——統(tǒng)一管理——分層研發(fā)”的管理格局，形成全方位、立體的研發(fā)創(chuàng)新體制。
同時(shí)，積極探索科技創(chuàng)新與項(xiàng)目管理相結(jié)合的研發(fā)模式，公司級(jí)研發(fā)課題均按項(xiàng)目管理方式運(yùn)作和管理，變過去技術(shù)創(chuàng)新“軟”指標(biāo)為可測(cè)量并考核的“硬”指標(biāo)，強(qiáng)化研發(fā)責(zé)任，落實(shí)研發(fā)目標(biāo)，完善考核機(jī)制，加大激勵(lì)力度，以項(xiàng)目管理方式進(jìn)行控制、考核及成本核算，促進(jìn)研發(fā)體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，推動(dòng)研發(fā)項(xiàng)目取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。
2009年，中冶南方再度大手筆，以推動(dòng)研發(fā)轉(zhuǎn)型為重點(diǎn)，成立中冶南方技術(shù)研究院，將研發(fā)人員集中，使之與設(shè)計(jì)適度分離，推動(dòng)公司研發(fā)體制和機(jī)制發(fā)生根本性轉(zhuǎn)變，形成“以技術(shù)研究院為研發(fā)核心，各分子公司、事業(yè)部及專業(yè)室參與研發(fā)并實(shí)施技術(shù)推廣的兩級(jí)研發(fā)體系”。
技術(shù)研究院主要負(fù)責(zé)研發(fā)管理制度的建立、公司研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度研發(fā)計(jì)劃的組織制定、研發(fā)立項(xiàng)和研發(fā)過程管理等，同時(shí)承擔(dān)重大項(xiàng)目的研發(fā)、對(duì)各分子公司、事業(yè)部獨(dú)立承擔(dān)的中小型研發(fā)課題進(jìn)行指導(dǎo)，負(fù)責(zé)外部研發(fā)平臺(tái)的搭建、博士后科研工作站的管理以及研發(fā)成果推廣應(yīng)用過程中的后臺(tái)技術(shù)支持等工作；各分子公司、事業(yè)部、專業(yè)室主要負(fù)責(zé)提出研發(fā)項(xiàng)目需求、獨(dú)立承擔(dān)依托工程的技術(shù)改進(jìn)或中小型課題研發(fā)、根據(jù)需要參與技術(shù)研究院負(fù)責(zé)的研發(fā)課題的研究工作以及研發(fā)成果的推廣和應(yīng)用等。
以大型平臺(tái)技術(shù)和工藝技術(shù)的研發(fā)為目標(biāo)，開拓思路、整合研發(fā)資源，構(gòu)建新的立足自主創(chuàng)新的研發(fā)體系。而在具體研發(fā)項(xiàng)目實(shí)施過程中，通過研發(fā)立項(xiàng)、中間檢查和鑒定驗(yàn)收三個(gè)環(huán)節(jié)的嚴(yán)格把關(guān)，確保了研發(fā)項(xiàng)目的前瞻性、可行性，研發(fā)過程的可控性和研發(fā)成果的有效性。
三、以激勵(lì)和培養(yǎng)為重點(diǎn)，加大自主創(chuàng)新支持力度
在科研投入上，為保證企業(yè)自主創(chuàng)新工作的順利推進(jìn)，中冶南方按照營(yíng)業(yè)收入的3～5%提取科研經(jīng)費(fèi)。2005年研發(fā)投入4800萬元，2006年投入7681萬元，2007年達(dá)到14000萬元，
2008年超過2億元，2009年超過2.3億元，年度科研開發(fā)投入呈現(xiàn)快速增長(zhǎng)的趨勢(shì)，中冶南方科研開發(fā)力度也隨著業(yè)務(wù)的擴(kuò)大而不斷增強(qiáng)。
在科技人才的引進(jìn)與培養(yǎng)上，一方面，有針對(duì)性地引進(jìn)高端科研人才，提高科研隊(duì)伍的整體素質(zhì)。2007年以來共招收碩士583人，博士、博士后25 人，碩士及以上學(xué)歷工程技術(shù)人員比重已達(dá)46％，員工隊(duì)伍綜合素質(zhì)得到了極大提高；同時(shí)廣開渠道，多途徑、多方式培養(yǎng)高層次研發(fā)人才隊(duì)伍，重視發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)學(xué)術(shù)帶頭人，加大青年科技人才的培養(yǎng)力度，讓更多優(yōu)秀青年科技人才脫穎而出，努力營(yíng)造人才輩出、人盡其才、才盡其用的良好用人環(huán)境，提升中冶南方的自主創(chuàng)新能力和水平。
與此同時(shí)，為鼓勵(lì)自主創(chuàng)新，在企業(yè)內(nèi)部形成良好的創(chuàng)新環(huán)境，中冶南方一方面使薪酬激勵(lì)政策向科研開發(fā)一線傾斜，建立有別于工程技術(shù)崗位的研發(fā)薪酬體系；另一方面對(duì)專利申請(qǐng)與授權(quán)、項(xiàng)目申報(bào)與獲獎(jiǎng)等所有和科研開發(fā)相關(guān)的活動(dòng)，實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制度，充分調(diào)動(dòng)廣大科研開發(fā)人員的工作積極性。以科技成果獎(jiǎng)為例，對(duì)獲得國(guó)家級(jí)特等獎(jiǎng)的給予100萬元獎(jiǎng)勵(lì)，獲得國(guó)家級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)的分別給予50、20、10萬元的獎(jiǎng)勵(lì)，科研成果獲得推廣使用，按照利潤(rùn)的10%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，推廣三次以后，按照利潤(rùn)的5%進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。
此外，向上級(jí)主管部門推薦全國(guó)設(shè)計(jì)大師候選人、享受政府津貼候選人、中冶集團(tuán)首席專家候選人、其他各類專家候選人，優(yōu)先從有突出貢獻(xiàn)的科研人員中選拔推薦。
四、以合作為基礎(chǔ) 構(gòu)建多元化自主創(chuàng)新平臺(tái)
中冶南方以開放的姿態(tài)創(chuàng)新研發(fā)模式，積極尋求多方位、多形式的合作，構(gòu)建立體式的自主創(chuàng)新平臺(tái)，以內(nèi)外部?jī)?yōu)勢(shì)資源的有效利用，全面提升企業(yè)整體研發(fā)能力和水平。
一是借助政府力量搭建自主創(chuàng)新平臺(tái)。近年，中冶南方敏銳捕捉科研政策信息，廣泛尋求政府扶持，積極申請(qǐng)組建國(guó)家、省市級(jí)技術(shù)中心和研究中心，申請(qǐng)實(shí)施各級(jí)重大科技專項(xiàng)、重大技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目等，為企業(yè)科研開發(fā)工作的高效實(shí)施集聚社會(huì)力量，積累技術(shù)資源。目前中冶南方已成功組建省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心和省級(jí)大型冷軋成套設(shè)備工程技術(shù)研究中心，獲準(zhǔn)實(shí)施湖北省重大科技專項(xiàng)“冷軋電工鋼生產(chǎn)成套設(shè)備產(chǎn)業(yè)化”、武漢市科技產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目“轉(zhuǎn)爐煤氣干法凈化系統(tǒng)核心技術(shù)研究與開發(fā)及產(chǎn)業(yè)化”、東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)重大科技專項(xiàng)“大型電鍍鋅機(jī)組成套設(shè)備研制”等，國(guó)家級(jí)企業(yè)技術(shù)中心的申報(bào)工作也正在進(jìn)行中。
二是依托科技實(shí)力組建企業(yè)博士后工作站。堅(jiān)持不懈的科技創(chuàng)新，使中冶南方的科技實(shí)力得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。2008年6月，中冶南方獲準(zhǔn)設(shè)立博士后工作站，成為業(yè)內(nèi)為數(shù)不多的擁有博士后工作站的企業(yè)之一，目前已有兩個(gè)科研流動(dòng)崗位開始工作。借助博士后工作站的平臺(tái)，中冶南方將與對(duì)口高校建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系，廣泛吸納高學(xué)歷、高素質(zhì)人才，為研發(fā)工作的縱深推進(jìn)注入活力。
三是擴(kuò)大對(duì)外技術(shù)合作。中冶南方不斷加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外一流企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)以及高等院校的技術(shù)合作，推進(jìn)自主創(chuàng)新工作。企業(yè)方面，中冶南方與西門子、ABB、安塞爾等海外企業(yè)保持著長(zhǎng)期的技術(shù)往來和交流，與鞍鋼、武鋼、太鋼、新余鋼廠等鋼鐵骨干企業(yè)有著不同程度的合作，如與鞍鋼合作研發(fā)六條酸洗軋機(jī)聯(lián)合機(jī)組，與武鋼合作實(shí)施冷軋硅鋼成套設(shè)備的國(guó)產(chǎn)化研究；高等院校方面，中冶南方與北京科技大學(xué)、華中科技大學(xué)、武漢大學(xué)、重慶大學(xué)、東北大學(xué)、武漢理工大學(xué)等知名高校合作，共建實(shí)驗(yàn)室、進(jìn)行專項(xiàng)技術(shù)課題研究，如建立流體實(shí)驗(yàn)室，燃燒實(shí)驗(yàn)室、熱工過程流動(dòng)與傳熱研究實(shí)驗(yàn)室等，截止目前，中冶南方與高校合作實(shí)施科研項(xiàng)目發(fā)共計(jì)21項(xiàng)，為響應(yīng)國(guó)家關(guān)于節(jié)能減排的號(hào)召，已經(jīng)與武漢大學(xué)達(dá)成協(xié)議，共同組建“湖北省電能質(zhì)量與節(jié)能工程技術(shù)研究中心”。下一步，中冶南方計(jì)劃與高校、科研院所合作組建武漢節(jié)能與環(huán)保技術(shù)研究院，為環(huán)境保護(hù)事業(yè)和兩型社會(huì)建設(shè)作出自己的努力。
立體化、多層面的科技創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)，使中冶南方自主創(chuàng)新工作上升到新的高度，實(shí)現(xiàn)了內(nèi)部互動(dòng)、外部聯(lián)動(dòng)，提高了科技創(chuàng)新的效率和效益。
五、以產(chǎn)業(yè)鏈為主線 加速科研成果應(yīng)用及轉(zhuǎn)化
以核心和專有、專利技術(shù)為基礎(chǔ)，中冶南方積極推進(jìn)研發(fā)成果產(chǎn)業(yè)化，不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈。
一方面，以工程總承包市場(chǎng)為依托，將專利技術(shù)應(yīng)用于工程項(xiàng)目，如鋼鐵領(lǐng)域，中冶南方自主開發(fā)的聯(lián)合軟水密閉循環(huán)、RH雙油缸頂升、軋機(jī)平整機(jī)、高爐煤氣干法布袋除塵等技術(shù)在多項(xiàng)工程中成功應(yīng)用，大大提升了中冶南方在總承包市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力和品牌，環(huán)保領(lǐng)域自主研發(fā)的“氨-硫銨深度脫硫工藝”和“雙循環(huán)三段式脫硫塔”兩項(xiàng)發(fā)明專利，在柳鋼燒結(jié)脫硫項(xiàng)目中成功應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)了“二次污染零排放”和“零運(yùn)行成本”，受到了社會(huì)廣泛的好評(píng)，燒結(jié)煙氣脫硫技術(shù)2008、2009兩年間創(chuàng)下合同額6億多元。
另一方面，中冶南方利用核心技術(shù)、專有及專利技術(shù)，大力發(fā)展具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的機(jī)電裝備制造業(yè)務(wù)，2004年以來，先后成立了自動(dòng)化公司、工業(yè)爐公司和重工公司，依靠自主技術(shù)，發(fā)展各自領(lǐng)域的機(jī)電裝備制造產(chǎn)業(yè)。目前，自主研發(fā)制造的高爐矮式揭蓋機(jī)、拉伸矯直機(jī)、高精度圓盤剪等一批自主創(chuàng)新產(chǎn)品經(jīng)市場(chǎng)推廣，頗受市場(chǎng)好評(píng)，下屬的重工公司開展專利技術(shù)產(chǎn)品化，連續(xù)五年保持業(yè)績(jī)高速增長(zhǎng)。研發(fā)產(chǎn)業(yè)化為中冶南方創(chuàng)造了新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，中冶南方有更多的自主技術(shù)正在通過產(chǎn)業(yè)化推向市場(chǎng)。
正是通過裝備制造業(yè)的發(fā)展，中冶南方在有效提升技術(shù)價(jià)值，保護(hù)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的同時(shí)，也有力的提高了工程總承包能力，為進(jìn)一步強(qiáng)化研發(fā)，提升科研能力奠定了基礎(chǔ)。
為加速裝備制造業(yè)的發(fā)展，中冶南方于2009年動(dòng)工建設(shè)機(jī)電產(chǎn)業(yè)園，把三家制造企業(yè)的生產(chǎn)車間集中起來，包括冶金、能源環(huán)保重型裝備制造車間、工業(yè)自動(dòng)化傳動(dòng)裝備制造車間、燃燒和換熱裝備制造車間等，并將添置設(shè)備，擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，項(xiàng)目全部建成投產(chǎn)后，預(yù)計(jì)總產(chǎn)值將達(dá)到10億元以上，將成為中部地區(qū)具有鮮明特色的現(xiàn)代制造服務(wù)業(yè)基地。
與此同時(shí)，以冷軋硅鋼技術(shù)為基礎(chǔ)，中冶南方與新余鋼鐵集團(tuán)公司共同投資組建中冶南方（新余）冷軋新材料技術(shù)有限公司，于2009年開工建設(shè)電工鋼生產(chǎn)基地，成為中冶南方制造業(yè)務(wù)的重要組成部分，項(xiàng)目全部建成后，總投資超30億元，實(shí)現(xiàn)銷售收入超50億元。
通過對(duì)研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、工程總承包業(yè)務(wù)的不斷完善與整合，中冶南方已形成了研發(fā)－設(shè)計(jì)－試制－二次研發(fā)－產(chǎn)品制造－工程應(yīng)用的完整產(chǎn)業(yè)鏈。
自主創(chuàng)新是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的基石，依托技術(shù)創(chuàng)新必然對(duì)企業(yè)發(fā)展、行業(yè)發(fā)展乃至整個(gè)社會(huì)的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響，同時(shí)也為企業(yè)拓寬市場(chǎng)、進(jìn)入新市場(chǎng)提供了歷史性機(jī)遇。為發(fā)展壯大民族工業(yè)，中冶南方將更加努力，在自主創(chuàng)新的道路上走得更加穩(wěn)健，更加堅(jiān)實(shí)?！、?
